キャリアをスタートさせ、誇りに思えるようなインパクトを与える
毎年、世界中のテトラパックで大学新卒者が社会人としてのその第一歩を踏み出し、テトラパックを改善して発展を後押しするチャンスを手にしています。従業員の成長はテトラパックにとって同様に大切と考え、従業員が挑戦を通じて個人的にも仕事上でも成長できるように、そのプログラムを組んでいます。
誇りを持てるようなインパクトを与えられる会社で働いてみませんか？
テトラパックでは、テトラパックの未来の人材育成プログラムに参加し、業界で次世代のエンジニアやリーダーとなる、才能と熱意にあふれた新卒者を募集しています。
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あなたの夢とテトラパックの知識
テトラパックでは、入社初日から実際のチームメンバーの 1 人として、結果を出すことが期待されています。担当のマネージャーが導入プログラムを計画し、あなたの成長の過程を支援します。新入社員は、テトラパックの様々な領域で実務に従事し、世界中の同僚とのネットワークを体験します。プログラム終了後は、テトラパック社内で有意義な経験を重ね、素晴らしいキャリアを継続して積むことができます。
テトラパックの 18 か月の未来の人材育成プログラムには、次の 2 つのコースがあります。
- リーダーシップトラック： 国際的な環境でリーダーシップ能力を養い、ビジネスの幅広い知識を身につけることを目的とした 2 年間のプログラム。
- テクニカルトラック：エンジニアリングスキルを開発し、技術的リーダーシップを加速させるプログラム。
