ワークライフバランスのとれた体験
当社は、皆さんが最高の仕事ができるような、サポートとやりがいのある環境を作りたいと考えています。当社は、高いパフォーマンスと公平性を重視する競争力のある報酬フレームワークを提供します。当社の福利厚生は勤務地によって異なりますが、従業員のウェルビーイングをサポートすることを目的としています。さらに、当社では柔軟な勤務形態と適応性の高い職場環境を提供しており、これらはすべて、強いコミュニティ意識を持って目的を燃え上がらせる場所を作るのに役立ちます。
総報酬パッケージ ®
総報酬パッケージには、受け取るすべての形態の報酬と福利厚生が記載されます。これは 6 つのコンポーネントで構成されており、場所によって異なります。これには次のようなものがあります。健康とウェルビーイングプログラム、退職年金制度、学習と開発の機会、従業員表彰プログラム、柔軟な勤務体制など。
柔軟な働き方を採用
当社は、個人として、それぞれに自分に最適な仕事へのアプローチがあることを知っています。このように働けることは、全員のウェルビーイングを確保する上で非常に重要です。また、コミュニティ意識を育み、文化を築くためには、対面での交流が依然として重要であることもわかっています。一部の職務では現場での勤務が求められますが、当社では、働き方、勤務時間、勤務場所など、すべての従業員が一定の柔軟性を享受できるようにしています。
